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Capacitaciones a instituciones

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e nuestra experiencia tanto en el sector publico como en el área privada, hemos rescatado la importancia que presenta la adquisición de conocimiento teórico práctico para los equipos profesionales de las organizaciones, sean estas de salud, educativas , infancia , etc. Contar con herramientas actualizadas para ejercer de una mejor forma su labor, ha sido sin duda lo mas relevante que han mencionado los asistentes a nuestros cursos, a la hora de evaluar la motivación que otorgan las organizaciones a sus profesionales.

En psicoconsulta nos especializamos en la capacitación psicosocial desde una lógica teórico práctica que signifique un impacto real en el trabajo profesional, desplegando estrategias que permitan que el conocimiento adquirido sea significativo para los asistentes.
Entendemos la capacitación, no sólo como un aprendizaje para el crecimiento profesional personal, sino que como un medio de aportar al desarrollo de una sociedad mejor.

Capacitaciones especificas

Gracias al desarrollo constante de capacitaciones a equipos de trabajo de diversas instituciones públicas y privadas, contamos con un extenso programa de formación orientado a programas de infancia, ONGs, equipos de trabajo psicosocial y de salud, etc. Ejemplo de estos son:

  • Intervención en crisis (8 horas)
  • Técnicas de estimulación temprana. (8 horas)
  • Herramientas para el trabajo en red (4 y 8 horas)
  • Abuso Sexual infantil (8 y 16 horas)
  • Técnicas de evaluación e intervención infanto juvenil (8 Horas)
  • Desarrollo de informes Psicológicos y Sociales (8 horas)
  • Maltrato Infantil (8 y 16 horas)
  • Evaluación y desarrollo de competencias parentales (8 horas)

Formación personalizada

Sabemos que no todos los equipos profesionales tienen las mismas necesidades de formación. Si dentro de nuestro listado de capacitaciones no se encuentra la temática que necesita su organización, diseñamos una de acuerdo a sus requerimientos.
Sólo indiquenos la temática que necesita y le enviaremos una propuesta programática. También podemos realizar un levantamiento de información en su equipo de trabajo a fin de detectar los temas que mayormente harían sentido al desarrollo del trabajo y por tanto tendrían más impacto en la organización.

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